En ersättningsperiod är normalt högst 300 dagar. Om du har barn under 18 när din sista ersättningsdag betalas ut får du automatiskt 150 dagar till. Perioden blir då totalt 450 dagar. När alla dina dagar är slut behöver du uppfylla ett nytt arbetsvillkor för att få rätt till en ny period.
Om du inte uppfyller ett nytt arbetsvillkor ska du vända dig till arbetsförmedlingen. Många blir i det läget inskrivna i ett arbetsmarknadspolitiskt program.
